每經編輯｜魏瓊    

（本文原載于微信公眾號“邦地產”Real-estate-Circle）

“森林城市底薪2萬招募地產精英！”整個端午假期朋友圈都在被碧桂園的這條招聘廣告刷屏。

為什么，因為2萬只是月薪，而且是招一線銷售！要知道目前市面上，本科學歷，2年以上經驗的地產銷售崗，一般底薪也就在5000元左右，這次碧桂園森林城市算是開了標準線4倍的起薪啊~可謂下“血本”了。

不過，邦爺從碧桂園相關人員咨詢得知，這次招聘的“銷售”分為不同崗位，各崗位薪資不一。

“即使是同一銷售崗位，也存在底薪和收入的巨大差別，銷售工作還是要用實力說話的。”一位具有多年銷售工作經驗的朋友告訴邦爺，這么一看，怎么感覺2萬也很正常了呢？！

不過，邦爺從碧桂園方面了解到，他們員工的差距不會特別大，主要是“碧業生”、“未來領袖計劃”這些運行多年的人才培養計劃和管理系統已經比較成熟，員工的上升空間很足。

這么一來，很多熟悉情況的業內人士已經看出，碧桂園的“野心”徹底暴露了...

外界不知道的碧桂園終極目標——“尖叫”

在前幾日黃山的茶話會上，碧桂園集團副總裁、首席新聞官朱劍敏透露了碧桂園今年真實的目標，并不只是業績發布會所說的1680億元，而是一整套“目標”。

據朱劍敏透露，碧桂園有“保底目標”、“奮斗目標”、“尖叫目標”。

“保底目標”就是年報上公布的1680億元銷售額；“奮斗目標”則是今年銷售金額有望突破2000億元，有望成為世界500強。

其實邦爺查了查《福布斯》雜志發布的“2016全球上市公司2000強”榜單，中國有172家企業上榜，碧桂園已經排名第444名，躋身500強。

而“尖叫目標”，才是碧桂園的終極目標，這個目標此前一直不為外界知道。

邦爺了解到，有媒體報道，碧桂園目前達成的1000億元銷售額并不包括海外市場的貢獻。有市場消息顯示，如果良好的市場行情延續，目前已經突破千億的萬科、恒大、碧桂園三家房企今年有機會沖擊3000億。

而朱劍敏在黃山透露，森林城市項目取得了很好的銷售業績，綜合種種跡象，邦爺有理由相信碧桂園的“尖叫目標”或許就是3000億元。而這背后，是碧桂園欲與萬科一較高低，志在中國開發商“一哥”寶座的野心。

再回到這次森林城市的重金招聘，可謂更是信號滿滿了——為了這個目標，森林城市發力了！

再根據年初，碧桂園總裁莫斌在業績發布會上透露的：

2015年碧桂園總體存貨量從1129億元下降到1085億元，2016年新推貨量1915億元，合計今年碧桂園面向市場總貨量約3000億元，其中位于一、二線目標市場的為1620億元，占總貨量的54%。

2016年碧桂園拿地金額預算為500億元，近半年的時間，碧桂園在全國各地快速擴張，重點布局一二線城市，兼顧三四線城市。碧桂園開盤時間由之前的6.7個月縮短為4.3個月，現金流回正周期從10-12個月縮短為8.2個月，依靠快速開發和高周轉模式，碧桂園能否最終實現“尖叫目標”，值得關注。

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